Работа: рабочие профессии в Верхней Туре, 10 вакансий

• Оплата за вахту – от 100.000 руб. (на руки, без каких-либо удержаний!) в зависимости от объекта. • Смены дневные 08.00-20.00, и ночные 20.00-08.00. в зависимости от объекта. Выходной воскресенье или по согласованию с бригадиром. Обед + перекуры • На производстве круглогодично комфортная температура +17+19. Климат – контроль. • Еженедельные авансы по четвергам 4000 рублей. • Полный расчет 5-15 числа...

• Оплата за вахту – от 100.000 руб. (на руки, без каких-либо удержаний!) в зависимости от объекта. • Смены дневные 08.00-20.00, и ночные 20.00-08.00. в зависимости от объекта. Выходной воскресенье или по согласованию с бригадиром. Обед + перекуры • На производстве круглогодично комфортная температура +17+19. Климат – контроль. • Еженедельные авансы по четвергам 4000 рублей. • Полный расчет 5-15 числа...

• Оплата за вахту – от 100.000 руб. (на руки, без каких-либо удержаний!) в зависимости от объекта. • Смены дневные 08.00-20.00, и ночные 20.00-08.00. в зависимости от объекта. Выходной воскресенье или по согласованию с бригадиром. Обед + перекуры • На производстве круглогодично комфортная температура +17+19. Климат – контроль. • Еженедельные авансы по четвергам 4000 рублей. • Полный расчет 5-15 числа...

Обязанности:

• Ведение кадрового документооборота (ведение табелей учета рабочего времени, приказов)
• Составление аналитических отчетов
• Работа с системами контроля предприятия

Требования:

• Знание Трудового законодательства, Трудового кодекса, ПВТР - обязательно
• Опыт работы в сфере кадрового и табельного учета не менее 3 лет - обязательно
• Знание офисных программ: 1 С: ЗУП, Word, Excel - обязательно

Условия:

• Стабильная заработная плата
• Полный социальный пакет

Обязанности:

• изготовление и обработка деталей на станке
• чтение чертежей

Требования:

• среднее-профессиональное образование
• опыт работы не менее 3 лет токарем 5 разряда

Условия:

• Стабильная заработная плата
• Полный социальный пакет
• Комфортные условия труда (спецодежда и СИЗ)

OОО "СИHEРГИЯ" – CОВРЕMЕHНЫЙ ДEРEВООБPAБATЫBAЮЩИЙ ПPОИЗВОДСТBЕНHЫЙ KОМПЛEKС ЗАMКHУTOГO ЦИКЛА, приглaшaет нa oткрытую вакaнсию Начальник управления по работе с персоналом и социальному развитию

Ваши задачи:

• Разработка и реализация стратегии управления персоналом и социального развития компании.
• Участие в формировании стратегического плана развития организации.
• Контроль организации и проведения корпоративных мероприятий, встреч, совещаний, праздников.
• Совершенствование системы мотивации, оплаты труда, льгот и компенсаций.
• Внедрение и

...

Обязанности:

• Техническое обслуживание, ремонт и монтаж кабельных линий, электропроводок и электрических схем, обеспечение безаварийной работы электрооборудования и электрических сетей на предприятии.

Требования:

• Среднее - профессиональное образование
• Опыт работы желателен

Условия:

• Полный социальный пакет
• Возможность карьерного роста
• Компенсация проезда до места работы
• Отсрочка от привлечения к прохождения срочной военной службы

Обязанности:

• слесарная обработка деталей КИПиА
• ремонт, регулировка, техническое обслуживание КИПиА

Требования:

• среднее-профессиональное образование
• опыт работы не менее 2 лет

Условия:

• Социальный пакет
• Стабильная заработная плата
• Комфортные условия труда (спецодежда и СИЗ)
• Частичная компенсация платы за детский сад одному из родителей

Обязанности:

• обеспечение исправной работы оборудования подстанции
• ведение документации

Требования:

• высшее, среднее - профессиональное образование
• опыт работы от 1 года

Условия:

• Стабильная заработная плата
• Полный социальный пакет
• Комфортные условия труда (спецодежда и СИЗ)
• Возможность повышения квалификации за счет предприятия
• Частичная компенсация платы за детский сад одному из родителей.

OОО "СИHEРГИЯ" – CОВРЕMЕHНЫЙ ДEРEВООБPAБATЫBAЮЩИЙ ПPОИЗВОДСТBЕНHЫЙ KОМПЛEKС ЗАMКHУTOГO ЦИКЛА, приглaшaет нa oткрытую вакaнсию Начальник управления по работе с персоналом и социальному развитию

Ваши задачи:

• Разработка и реализация стратегии управления персоналом и социального развития компании.
• Участие в формировании стратегического плана развития организации.
• Контроль организации и проведения корпоративных мероприятий, встреч, совещаний, праздников.
• Совершенствование системы мотивации, оплаты труда, льгот и компенсаций.
• Внедрение и

...